Przejdź do głównych treściPrzejdź do wyszukiwarkiPrzejdź do głównego menu
Reklama
Reklama

Polak na L4. Miliony dni nieobecności w pracy. Będą zmiany w wypłatach chorobowego

Średnio 10 dni pauzował pracujący Polak, bo był na L4. W sumie w 2023 roku lekarze wystawili blisko 30 mln zwolnień. Coraz więcej firm narzeka na nieobecności pracowników.
Polak na L4. Miliony dni nieobecności w pracy. Będą zmiany w wypłatach chorobowego

Autor: iStock

ZUS podsumował zwolnienia lekarskie w 2023 roku. W tym czasie zarejestrowano 27 milionów zaświadczeń o tzw. czasowej niezdolności do pracy (wzrost o 0,2 proc. w porównaniu z 2022 r.). Dało to w sumie 287,2 mln dni absencji chorobowej (wzrost o 0,6 proc.).  

Pracujący Polacy brali zwolnienia, bo albo sami byli chorzy, albo musieli zając się dzieckiem lub innym członkiem rodziny, np. schorowanym rodzicem.

Kto i jak długo chorował?

Przeciętna długość zaświadczenia lekarskiego wynosiła 10 dni. 

Najczęściej na zwolnieniach lekarskich były osoby między 30 a 39 rokiem życia (26,9 proc.). W tej grupie wiekowej dominowały kobiety.

Wśród mężczyzn na L4 osoby najczęściej były w wieku 40-49 lat (24,4 proc.). 

Z czym idziemy do lekarza?

Najczęstszą przyczyną absencji chorobowej w 2023 r. były: 

• choroby układu mięśniowo-szkieletowego i tkanki łącznej – 17 proc. dni absencji chorobowej (40,4 mln dni), 

• choroby układu oddechowego – 14,5 proc. (34,3 mln dni), 

• ciąża, poród i połóg – 14,2 proc. (33,7 mln dni), 

• urazy i zatrucia– 13,4 proc. (31,8 mln dni), 

• zaburzenia psychiczne i zaburzenia zachowania – 11 proc. (26,1 mln dni). 

Co z chorobowym?

Rząd pracuje już nad zmianami w wypłacaniu zasiłku chorobowego. Szykuje się prawdziwa rewolucja dla pracodawców. 

Obecnie do 33 dni za pobyt pracownika na zwolnieniu lekarskim płaci pracodawca. Natomiast w przypadku pracowników, którzy ukończyli 50 lat pracodawca płaci do 14 dni. 

Po zmianie chorobowe pracownika będzie wypłacał ZUS już od pierwszego dnia pobytu na zwolnieniu lekarskim.

Nowe przepisy mają zacząć obowiązywać od przyszłego roku. Do tego czasu zasady wypłaty pieniędzy z L4 pozostaną po staremu. 

Czytaj też:


Podziel się
Oceń

Napisz komentarz

Komentarze

Reklama
PRZECZYTAJ RÓWNIEŻ
Reklama
Reklama
Reklama
Reklama
Reklama
Reklamabaner reklamowy
Reklama
Reklamarekrutacja
Reklama
Reklama
Reklama
KOMENTARZE
Autor komentarza: PowiatowaTreść komentarza: Pan zza wschodniej granicy nie przyswoił przepisów obowiązujących w Polsce.Data dodania komentarza: 6.03.2026, 15:03Źródło komentarza: Horrendalny mandat dla kierowcy porsche. Zaszalał na krajowej 12Autor komentarza: jaTreść komentarza: Skoro praca jest bardzo obciążająca psychicznie, a do tego jeszcze 24h zmiany, to może trzeba by w tutaj wprowadzić gruntowną reformę. Czyli np. 6h zmiana, i zmniejszenie liczby godzin tygodniowo np. do 30, i wtedy może nie było by takiego obciążenia psychicznego (krótsza praca, dłuższe przerwy), pozostawiając oczywiście stawki godzinowe w okolicach 300zł.Data dodania komentarza: 6.03.2026, 14:23Źródło komentarza: 100 tys. miesięcznie? Nie, dziękuję. Lekarze nie chcą pracować na SOR-achAutor komentarza: JagnaTreść komentarza: Zmniejsz dawkowanie Ignac!Data dodania komentarza: 6.03.2026, 12:33Źródło komentarza: Prezydent Chełma na premiera? Polityczna giełda nazwisk przed decyzją prezesa PiSAutor komentarza: ignacTreść komentarza: superData dodania komentarza: 5.03.2026, 18:02Źródło komentarza: Prezydent Chełma na premiera? Polityczna giełda nazwisk przed decyzją prezesa PiSAutor komentarza: miejscowaTreść komentarza: Ta, a Anna Dąbrowska-Banaszek będzie Ministrą Zdrowia i Wszelkiej Szczęśliwości!Data dodania komentarza: 5.03.2026, 13:21Źródło komentarza: Prezydent Chełma na premiera? Polityczna giełda nazwisk przed decyzją prezesa PiS
Reklama
Reklama
Reklama
Reklama